JAK ZATRUDNIAMY

Odpowiedni specjaliści na odpowiednim miejscu to fundament naszego sukcesu. Masz ochotę dołączyć? Podpowiemy Ci jak!

KROKI REKRUTACJI

PROCES REKRUTACJI

Nie lubisz niespodzianek? Wolisz wiedzieć czego możesz się spodziewać podczas starań o pracę? W Hicron mamy prosty i usystematyzowany proces rekrutacji, który opisujemy w poniższych krokach.

Krok 1

Analiza CV
Nie zwlekaj i prześlij do nas swoje CV! Nasi rekruterzy sprawdzą czy Twoje zgłoszenie pasuje do profilu, którego poszukujemy.

Krok 2

Rozmowa z rekruterem
Skontaktujemy się z Tobą i opowiemy Ci o Hicron oraz interesującym Cię stanowisku. Zapytamy również o Twoje doświadczenie, motywację i oczekiwania. Na tym etapie sprawdzimy znajomość języka angielskiego.

Krok 3

Weryfikacja techniczna z ekspertem
Zostaniesz zaproszony na spotkanie online ze specjalistą w obszarze, którego dotyczy Twoja aplikacja. Weryfikator zada Ci pytania techniczne. To dla Ciebie świetna okazja, by dopytać o zwyczaje, atmosferę czy projekty Hicron.

Krok 4

Spotkanie z Hiring Managerem
W Hicron liczą się dla nas relacje i ludzie, z którymi pracujemy. Twój przyszły przełożony zapyta o Twoje oczekiwania względem pracy i organizacji. Jeśli spotkanie przebiegnie pomyślnie, zadzwonimy z ofertą!

Krok 5

Witamy w Hicron
Mamy nadzieję że powiemy sobie Hi @ Hicron! :)

Team People & Culture

Team Talent Acquisition - to z nami rozmawiasz!

Miło nam Cię poznać, to my poszukujemy Talentów dla Hicron.

Masz pytania? Napisz do nas!

[email protected]

Weronika Lichnowska
Talent Acquisition Team Leader
Anna Kałuża
Talent Acquisition Specialist
Dagmara Hałas
Talent Acquisition Specialist
Sylwia Kaiser
Senior Talent Acquisition Specialist

Masz pytania? Napisz do nas!

[email protected]